企業向けSNS内製化コンサルティング

外注を続けるだけでなく、社内にSNS運用の知識と判断基準を残したい企業向けの伴走型支援です。現在の体制や担当者のスキルを確認し、役割分担、企画、撮影・編集、投稿、分析の進め方を設計。実践研修と社内マニュアル、月次レビューを通じて、自社で継続できる運用体制を整えます。

こんな課題を解決します

• SNS担当者はいるが、企画や改善の判断が属人化している

• 投稿制作の手順や承認ルールがなく、継続できない

• 外注で得た知見が社内に残らず、自走へ切り替えられない

支援範囲

• 戦略・設計：社内の役割・運用ルール整理／内製化計画の作成

• 制作・運用：企画・撮影・編集の実務研修／マニュアル・引き継ぎ資料の整備

• 分析・改善：月次レビュー／現場に合わせた体制改善

ご支援の流れ

1. 無料相談・ヒアリング

   現在の担当者、運用体制、習得したい業務、目標を伺います。

2. 現状分析・ご提案

   スキル、制作手順、承認フローを確認し、内製化の範囲をご提案します。

3. ご契約・研修設計

   役割分担、研修内容、運用ルール、到達目標を決定します。

4. 実践・伴走

   実際の企画・撮影・編集・投稿を題材に、研修とフィードバックを行います。

5. 評価・定着支援

   運用成果と社内の実施状況を確認し、マニュアルと体制を改善します。